护士职业应激与心理因素分析

被引:10
作者
王长梅
段光兰
李燕
王晓云
梁乐荣
机构
[1] 济南市中心医院肿瘤科
关键词
护士; 职业应激; 心理因素;
D O I
暂无
中图分类号
R47 [护理学];
学科分类号
1011 ;
摘要
了解护士职业应激与心理因素的相关性。应用抑郁自评量表(SDS)和焦虑自评量表(SAS)及护士职业压力源量表对440名在岗护士进行调查。护士抑郁和焦虑发生率分别为36 .1%和14 .2%,两者并存者占10. 6%,SDS和SAS标准分均值与国内常模比较有统计学意义(P<0 .01);护士职业应激总分1 96分±0 .460分;心理状况与职业应激呈高度正相关(P<0 .001)。护士群体精神状况低下,与其职业应激密切相关。管理者应在引导护士正确认识和舒缓职业应激的同时,考虑到女性的社会脆弱因素及其独特的生理特征。
引用
收藏
页码:185 / 186
页数:2
相关论文
共 2 条
[1]   情感激励在护理管理中的应用 [J].
韩红燕 ;
王爱民 .
护理研究, 2003, (20) :1220-1221
[2]   临床护士工作满意度的调查分析 [J].
王群 .
中华护理杂志 , 2002, (08) :33-34