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激励知识工作者
被引:29
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
丁蕖
机构
:
[1]
南京大学商学院
来源
:
中国人力资源开发
|
2001年
/ 05期
关键词
:
激励模型;
管理者;
管理人员;
报酬体系;
综合激励理论;
D O I
:
10.16471/j.cnki.11-2822/c.2001.05.019
中图分类号
:
C936 [管理组织学];
学科分类号
:
摘要
:
引用
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页码:43 / 44
页数:2
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