知识经济下旅游企业人力资源管理创新

被引:5
作者
王志民
机构
[1] 镇江市高等专科学校!江苏镇江
关键词
知识经济; 旅游企业; 人力资源; 管理; 创新;
D O I
暂无
中图分类号
F590.65 [旅游企业];
学科分类号
120203 ;
摘要
知识经济时代人力资源已成为旅游企业最重要的资源 ,知识经济呼唤人力资源管理创新。通过对知识经济为旅游企业人力资源管理提出新要求的分析 ,提出旅游企业人力资源管理创新的五个方面 :树立员工创新意识 ;完善员工培训机制 ,提高员工创新能力 ;实施有效激励机制 ,激励员工主动创新 ;建立科学的选用才人制度 ;培养员工的团队合作精神 ,为员工创新提供一个宽松的环境。
引用
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