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美国对员工持股的政策支持及其启示
被引：5
作者：
杨欢亮
机构：
[1] 四川大学经济学院
来源：
关键词：
员工持股;
企业;
银行;
企业管理;
金融机构;
ESOP;
税收减免;
税收优惠;
北美洲;
美国;
美利坚合众国;
D O I：
10.19477/j.cnki.11-1077/f.2004.05.023
中图分类号：
F279.712 [];
学科分类号：
1202 ;
120202 ;
摘要：
<正> 20世纪60、70年代以来,西方国家,特别是美国在公司中推行员工持股计划(ESOP),成为员工福利计划或员工激励的重要形式。自1974年“美国员工退休收入保障法案”颁布以来,美国的员工持股计划进入迅速发展的时期。到了90年代,实行员工持股的企业已由70年代中期的300多家增加到约10000家。目前,参与员工持股计划的员工达800万人,占美国私人部门劳
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