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推行绩效工资考核制度 完善医院内部分配管理
被引:4
作者
:
高国胜
论文数:
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引用数:
0
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0
机构:
湖北省襄樊市卫生局
高国胜
李志明
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机构:
湖北省襄樊市卫生局
李志明
杜国兵
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机构:
湖北省襄樊市卫生局
杜国兵
机构
:
[1]
湖北省襄樊市卫生局
[2]
湖北省襄樊市中医医院
来源
:
中国卫生经济
|
2003年
/ 02期
关键词
:
绩效工资;
医院管理;
内部分配;
绩效系数;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
R197.3 [医院、综合医院];
学科分类号
:
摘要
:
目前,国内一些医疗机构存在内部分配过于僵化的现象,导致职工工作积极性不高,医院的“两个效益”实现不了。就湖北省襄樊市部分医院大胆采用绩效工资考核并有所成效之际,讨论医院在实行绩效工资考核的过程中需要注意的相关事项,为进一步实行内部分配制度改革提供探讨。
引用
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页码:47 / 48
页数:2
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