基于层次分析法的企业管理系统柔性的评价

被引：1

作者：

陈建鑫

机构：

[1] 江苏南通商贸高等职业学校

来源：

中小企业管理与科技(下旬刊) | 2009年 / 05期

关键词：

企业管理系统; 柔性; 评价指标体系; 层次分析法;

D O I：

暂无

中图分类号：

F272 [企业计划与经营决策];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

柔性是企业在复杂多变的环境中赢得竞争优势的重要手段之一,对提高企业管理的适应性和稳定性至关重要。文章通过对企业管理统柔性的分析,建立了管理系统柔性的递阶层次结构,运用层次分析法对企业管理系统柔性进行了评价,从而为提高企业管理系统柔性提供了有益的理论参考。

引用

页码：50 / 52

页数：3

共 10 条

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