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关于非公企业集体劳动争议行为的研究
被引:1
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
潘泰萍
机构
:
[1]
中国劳动关系学院
来源
:
生产力研究
|
2011年
/ 03期
关键词
:
非公企业;
集体劳动争议行为;
劳动者权益保护;
D O I
:
10.19374/j.cnki.14-1145/f.2011.03.025
中图分类号
:
F276.5 [私营企业];
F249.26 [劳动关系];
学科分类号
:
摘要
:
当前,我国非公企业劳资矛盾突出,由劳资矛盾引发的集体劳动争议处于急剧增长和高位运行的状态,而且,集体劳动争议的发展出现了新的动向,即以工人集体行动为主要表现的集体劳动争议行为呈现集中爆发趋势。在我国的劳动关系正在从"个别调整"向"集体调整"转变的时期,总结和归纳工人集体劳动争议行为的发展态势和主要特征、探求其发生的原因并提出相应的对策建议对于充分实现劳动者权益保护具有重要意义。
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页码:63 / 65
页数:3
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