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劳动力市场歧视产生的新根源及其影响
被引:4
作者
:
常向东
论文数:
0
引用数:
0
h-index:
0
机构:
山西广播电视大学!山西太原
常向东
机构
:
[1]
山西广播电视大学!山西太原
来源
:
生产力研究
|
2000年
/ 04期
关键词
:
劳动力市场;
职业歧视;
工资歧视;
根源;
影响;
D O I
:
10.19374/j.cnki.14-1145/f.2000.04.004
中图分类号
:
F241.2 [劳动力市场];
学科分类号
:
020207 ;
1202 ;
120202 ;
020106 ;
摘要
:
地方保护主义的歧视性限制政策 ,严重影响了当地劳动力市场的供求关系 ,直接导致职业歧视和工资歧视的发生。因此 ,地方保护主义是我国劳动力市场歧视产生的新根源。这种劳动力市场歧视不但严重影响人才的自由流动 ,而且也容易引发对方的报复 ,最后自己的局部利益也会受损
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页码:13 / 14
页数:2
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