国有企业青年科技人员职业高原现象的实证研究

被引：4

作者：

李志 ^{[1
]}

江婷 ^{[1
]}

邓碧会 ^{[2
]}

机构：

[1] 重庆大学贸易与行政学院

[2] 重庆大学经济与工商管理学院

来源：

关键词：

国有企业; 青年科技人员; 职业高原;

D O I：

10.19633/j.cnki.11-2579/d.2006.10.008

中图分类号：

F276.1 [国有企业经济];

学科分类号：

1202 ; 120202 ;

摘要：

本文采用问卷调查、结构化访谈等方法对136名国有企业青年科技人员的职业高原现状进行研究分析,并在此基础上提出应对的四点建议。

引用

页码：22 / 26

页数：5

共 4 条

[1] 国有企业科技型人力资源管理浅谈 [J].

张巨峰 ;

徐光磊 .

[2] 团组织与国有企业青年科技人员工作的加强 [J].

杨盛勇 .

[3] 中国科技人员的工作满意度的研究 [J].

方俐洛 ;

张立野 ;

凌文辁 .

Rochlen, AB ;

Milburn, L ;

Hill, CE .