Distinctive human resources are firms' core competencies

被引：57

作者：

Cappelli, P ^{[1
]}

CrockerHefter, A ^{[1
]}

机构：

[1] ANDERSON CONSULTING STRATEG SERV,NEW YORK,NY

来源：

ORGANIZATIONAL DYNAMICS | 1996年 / 24卷 / 03期

关键词：

D O I：

10.1016/S0090-2616(96)90002-9

中图分类号：

F [经济];

学科分类号：

02 ;

摘要：

引用

收藏

页码：7 / 22

页数：16

相关论文

共 5 条

[1]

ARTHUR JB, 1992, INDLABOR RELATIONS R, V45

[2]

PRAHALAD C, 1990, HARVARD BUSINESS MAY

[3]

Schneider B, 1987, PERSONNEL PSYCHOL, V40

[4]

ULRICH D, 1992, HUMAN RESOURCE PLANN, V41

[5]

[No title captured]