中国人力资源开发对区域经济发展的影响及对策研究

被引:49
作者
雷丽平
于钦凯
机构
[1] 吉林大学东北亚研究中心,吉林大学东北亚研究中心吉林长春,吉林长春
关键词
中国; 人力资源; 区域经济发展;
D O I
暂无
中图分类号
F240 [劳动经济理论];
学科分类号
020207 [劳动经济学];
摘要
21世纪,人力资源的开发和利用已经成为区域经济的发展核心问题,人力资源和经济的发展有着密切的联系,对区域经济的发展起着主导作用,是区域经济发展的源泉和主要动力,在区域经济发展中贡献率最高。人力资源只有与区域经济发展相互协调、相互结合才能发挥其巨大效应,现阶段中国人力资源开发仍然存在着很多阻力和问题,因此,必须建立健全人力资源市场制度体系,广辟就业门路,加强教育培训,控制人口增长,加快第三产业的发展,为人力资源开发创造良好的环境。
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