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人因分析:需要、问题和发展趋势
被引：62
作者：
张力
王以群
机构：
[1] 南华大学经济管理学院!湖南衡阳
来源：
基金：
湖南省自然科学基金;
关键词：
人因分析;
人-机系统;
人员可靠性;
D O I：
暂无
中图分类号：
X913 [安全系统学];
C93 [管理学];
学科分类号：
12 ;
1201 ;
1202 ;
120202 ;
摘要：
论述了人因分析对人机系统的合理设计、特别是对提高系统可靠性、安全性的重要意义 ,界定了系统人因分析概念的涵义 ,提出了人因分析学科在理论与应用方面面临的九大问题 :人因分析的难度 ;对人因的再认识——个体、群体、组织 ;环境与人行为的关系 ;人员可靠性分析 ( HRA)方法 ;人误机理 ;客观性与一致性 ;数据的可用性 ;文化因素 ;组织管理层的人因分析 .最后从理论与应用两方面讨论了人因分析学科近期应发展的三个范畴 :人因分析基础研究 ;人 -机系统设计指导 ;安全评价与事故防范 .
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