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高职院校兼职教师队伍建设的意义及管理对策
被引:19
作者
:
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
张伟萍
机构
:
[1]
浙江经济职业技术学院人事处
来源
:
职业技术教育
|
2009年
/ 30卷
/ 08期
关键词
:
高等职业院校;
兼职教师;
教师管理;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
G715.1 [];
学科分类号
:
摘要
:
聘请兼职教师是高职院校快速提高师资队伍水平、实现产学结合、改善师资队伍结构、强化实践环节的重要措施。加强兼职教师队伍建设,必须树立开放办学、能力为本和引进智力等现代教育理念,制定有利于兼职教师发展的政策,改革学校的教学管理制度,建立健全兼职教师信息库和业务档案,加强对兼职教师教学质量的评估检查,以人本关怀稳定兼职教师队伍。
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页数:2
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