公立医院战略绩效管理体系概念框架研究

被引:16
作者
汪孔亮 [1 ]
胡翔 [2 ]
项莉 [1 ]
王淼淼 [1 ]
张萌 [1 ]
张亮 [1 ]
机构
[1] 华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院
[2] 中南大学生物医学工程研究院
关键词
公立医院; 战略; 绩效; 管理;
D O I
暂无
中图分类号
R197.3 [医院、综合医院];
学科分类号
摘要
探讨了开展公立医院战略绩效管理的必要性,剖析了当前公立医院绩效管理的弊端及实质,结合对战略绩效管理理论和医院战略绩效内涵特征的分析,提出了集本质特征、功能定位和未来发展于一体的,包含了2个层面、4个模块和7个循环子系统的公立医院战略绩效管理体系概念框架。
引用
收藏
页码:6 / 8
页数:3
相关论文
共 7 条
[1]   浅析公立医院战略绩效形成机制 [J].
汪孔亮 ;
胡翔 ;
项莉 ;
张萌 ;
王淼淼 ;
张亮 .
中国医院管理, 2010, 30 (05) :4-6
[2]   以平衡计分卡为工具的战略性绩效管理 [J].
廖振宇 .
中国商贸, 2009, (07) :104-105
[3]   基于社会责任的公立医院可持续发展研究 [J].
赵斌 ;
姚俊 .
中国卫生经济, 2009, 28 (04) :62-64
[4]   基于平衡计分卡的公立医院绩效评价指标体系 [J].
唐月红 ;
薛茜 ;
陈景春 ;
简党生 ;
潘梁军 ;
邱枫 ;
曹明芹 ;
汪平 ;
姜小明 ;
王建军 ;
欧阳静 .
中国医院管理, 2008, (05) :56-59
[5]   黑龙江省三级综合医院绩效评价指标体系研究 [J].
张丹阳 ;
张仲 ;
樊立华 .
中国医院管理, 2007, (05) :26-28
[6]   构建综合医院绩效评价关键指标体系的研究 [J].
庄霞 ;
尹爱田 ;
任绪功 ;
李文 .
中华医院管理杂志, 2006, (05) :341-344
[7]   我国公立医院的治理结构分析 [J].
李卫平 ;
周海沙 .
中国医院管理, 2005, (08) :19-23