论行政权限冲突的化解路径——基于冲突理论的探讨

被引:5
作者
高艳 [1 ]
刘大中 [2 ]
金玲 [3 ]
机构
[1] 北京师范大学管理学院
[2] 河北行政学院
[3] 广西师范学院经济管理学院
关键词
冲突理论; 行政权限冲突; 内部协调; 机关诉讼; 化解路径;
D O I
10.13763/j.cnki.jhebnu.psse.2012.03.022
中图分类号
D630.1 [国家机关工作];
学科分类号
1204 ; 120401 ;
摘要
在当代西方冲突理论的视野下,行政权限冲突可分为横向冲突、纵向冲突和积极冲突、消极冲突,并在分析行政权限冲突负功能的基础上肯定其正功能。冲突理论提出以疏导方式化解冲突,在此指导下,内部协调作为行政权限冲突的主要化解路径既有合理性也存在缺陷。借鉴日本的经验,机关诉讼应作为内部协调方式的辅助化解路径,并界定其适用范围,回归人民利益至上原则,建立立体法律体系。
引用
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页数:5
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