实习护生一般自我效能感的调查分析

目的了解实习护生一般自我效能感和一些因素对一般自我效能感水平的影响。方法选用德国心理学家Ralf schwarzer编制,张建新教授翻译的《一般自我效能感量表》,对某医院06级实习护生一般自我效能感水平进行调查。结果实习护生一般自我效能感水平在2～3分数段的占85.1%,样本平均得分与量表常模分数和护士群体水平间差异有统计学意义(P<0.01)。性别、生源地、受教育层次对护生一般自我效能感无影响(P>0.05)。结论临床实习护生一般自我效能感的整体水平相对偏低,需要采取相应措施加以培养。