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企业动态联盟利益分配的机制与方法
被引：41
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[1] 东北大学工商管理学院
来源：
关键词：
企业动态联盟;
利益分配;
分配机制;
运行风险;
D O I：
暂无
中图分类号：
F273.7 [企业（行业）间联系];
学科分类号：
摘要：
在前人研究的基础上,对联盟的利益分配机制展开研究,旨在探索出能够防控联盟运作风险的公平合理的利益分配途径和方法.根据"责权利险对等"原则,确定了联盟利益分配的方式;按照"按参与要素分配"的思想,从资源投入、对联盟的贡献和承担的风险损失等三个方面,给出了联盟利益分配的原则和方法;不仅可以保证联盟利益分配的公平性,也可以防止联盟中机会主义和"搭便车"等运作风险,保障联盟正常有效运行,一定程度上弥补了以往企业动态联盟利益分配机制和方法研究的不足.
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