知识网络如何影响企业创新——动态能力视角的实证研究

被引：16

作者：

辛晴

杨蕙馨

机构：

[1] 山东财经大学国际经贸学院

来源：

研究与发展管理 | 2012年 / 24卷 / 06期

关键词：

知识网络; 动态能力; 技术创新; 管理创新;

D O I：

10.13581/j.cnki.rdm.2012.06.009

中图分类号：

F273.1 [企业技术管理]; F224 [经济数学方法];

学科分类号：

0701 ; 070104 ;

摘要：

动态能力是企业为适应市场变革而创造性地使用内外部知识资源的过程性能力,在知识网络演进、动态能力提升和创新绩效提高之间存在着循环反复的正相关关系.采用因子分析、路径分析和结构方程模型对244份企业调查问卷进行分析,发现知识网络的规模、异质性、中心性分别通过动态能力的不同维度对技术创新和管理创新产生不同影响,揭示了网络特征通过动态能力的中介作用影响企业创新的微观机制.

引用

页码：12 / 22+33 +33

页数：12

共 13 条

[11]

Knowledge Transfer in Intraorganizational Networks: Effects of Network Position and Absorptive Capacity on Business Unit Innovation and Performance[J] . Wenpin Tsai.The Academy of Management Journal . 2001 (5)

[12]

Dynamic capabilities: what are they?[J] . Kathleen M.Eisenhardt,Jeffrey A.Martin.Strat. Mgmt. J. . 2000 (10‐)

[13]

市场导向、组织学习、组织创新与组织绩效间关系之研究——以科学园区信息电子产业为例 .2 林义屏. 国立中山大学企业管理学系 . 2001

← 1 2 →