基于动态能力观的企业科技人员知识存量激活模式研究

被引：6

作者：

魏江

张帆

机构：

[1] 浙江大学管理学院

[2] 浙江大学管理学院浙江杭州

来源：

科研管理 | 2007年 / 01期

关键词：

知识存量; 动态能力; 知识应用; 知识重构;

D O I：

10.19571/j.cnki.1000-2995.2007.01.008

中图分类号：

F272 [企业计划与经营决策];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

企业技术存量激活的核心在于激活以科技人员为载体的知识存量,使其技术知识资源通过创新活动转化为外在技术竞争优势。本文首先指出现有知识激活研究存在的不足,在此基础上,借用动态能力思想和知识管理理论,探究激活机理,提出基于知识应用与知识重构的科技人员知识存量动态激活模型。最后,以浙江医药集团新昌制药厂为例,佐证本文理论构想。

引用

页码：42 / 46

页数：5

共 5 条

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