新兵训练倦怠自评问卷的初步编制

被引:27
作者
丁魁 [1 ,2 ]
王文超 [3 ]
孟新珍 [4 ]
刘晓明 [4 ]
宋永斌 [5 ]
机构
[1] 石河子大学人文社会科学重点研究基地
[2] 解放军部队分队
[3] 石河子大学师范学院
[4] 解放军医院精神卫生中心
[5] 兰州军区乌鲁木齐总医院神经内科
关键词
新兵; 训练倦怠; 信度; 效度;
D O I
暂无
中图分类号
R82 [军事医学];
学科分类号
摘要
目的初步编制新兵训练倦怠自评问卷并检验其信度、效度。方法采用随机整群抽样方法, 分别选取新疆某部新兵360名(第1次测试)、420名(第2次测试)进行测试。通过对调查数据的探索性因素分析和验证性因素分析, 检测新兵训练倦怠自评问卷的信度和效度。结果正式问卷包含13个条目, 三个维度。一个维度(身心耗竭、训练疏离、低成就感)解释了总变异的61.599%。总问卷Cronbach''s α系数为0.837, 各因子的Cronbach''s α系数为0.775~0.807;总问卷折半信度为0.817, 各个因子的折半相关系数0.758~0.793。维度间系数0.267~0.569(P<0.01), 各维度与问卷总分间系数0.671~0.857(P<0.01)。验证性因素分析发现, 一阶三因素模型(GFI=0.935、AGFI=0.902、NFI=0.907、CFI=0.936、IFI=0.935、RMSEA=0.050)拟合效果比较理想。总问卷及维度与心理应激呈显著正相关(r=-0.215~-0.313, P<0.01), 与抑郁呈显著负相关(r=0.319~0.602, P<0.01)。结论自编新兵训练倦怠自评问卷符合心理测量学的要求, 具有较好的信效度, 可以用于新兵训练倦怠研究的测查。
引用
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