科层制市场机制:对口支援机制的反思

被引：15

作者：

张文礼 ^{[1
]}

王达梅 ^{[2
]}

机构：

[1] 西北师范大学社会发展与公共管理学院

[2] 广东外语外贸大学政治与公共管理学院

来源：

西北师大学报(社会科学版) | 2017年 / 54卷 / 05期

关键词：

对口支援; 科层制机制; 市场机制;

D O I：

10.16783/j.cnki.nwnus.2017.05.009

中图分类号：

D630 [国家机关工作与人事管理];

学科分类号：

1204 ; 120401 ;

摘要：

对口支援机制是对口支援的重要内容,合理有效的机制能够显著提高对口支援效果。"科层制机制"是对口支援中最早被采用、最常用的机制,具有稳定性、职责分工明确等优点,缺点是无偿性、被动性。市场机制在"科层制机制"基础上形成,具有动力强劲、方式多样、效果明显等优点,而缺点则是脆弱性明显、稳定性不足。两种机制各有优缺点,在对口支援中应将两种机制有机结合,取长补短,形成机制合力,提高对口支援效果。

引用

页码：67 / 73

页数：7

共 17 条

[1] “圈内化”“类型化”:科层制弊端与腐败心理发生机制及对策 [J].