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企业创新文化真实地驱动了研发投资吗?
被引:68
作者
:
论文数:
引用数:
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机构:
张玉明
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
李荣
论文数:
引用数:
h-index:
机构:
闵亦杰
机构
:
[1]
山东大学管理学院
来源
:
科学学研究
|
2016年
/ 34卷
/ 09期
关键词
:
创新文化;
研发投资;
制度环境;
两职合一;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
F270 [企业经济理论和方法];
F275 [企业财务管理];
学科分类号
:
120206
[财务管理]
;
120301
[农业经济管理]
;
摘要
:
企业文化影响企业行为。研发投资作为企业最重要的决策之一,其受企业文化的影响及其情境因素尚缺乏广泛的经验证据。通过构建企业创新文化、研发投资以及制度环境和两职合一的理论模型,以2009-2013年创业板上市公司数据,运用多元回归方法实证检验了企业创新文化与研发投资的关系以及制度环境和两职合一的调节作用。研究结果表明:(1)企业创新文化能够从价值观念、制度以及企业行为实践等方面影响企业进而促进研发投资;(2)制度环境负向调节了上述关系,即相比于制度环境好的地区,制度环境差的地区创新文化对企业研发投资影响更大;(3)两职合一正向调节了上述关系,即董事长、总经理两职合一的企业,创新文化对研发投资的促进作用更强。
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页数:9
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