产学研协同创新的文化冲突研究

被引：35

作者：

李雪婷 ^{[1
]}

顾新 ^{[1
,2
]}

机构：

[1] 四川大学商学院

[2] 四川大学创新与创业管理研究所

来源：

关键词：

产学研; 协同创新; 文化冲突; 文化融合;

D O I：

10.19445/j.cnki.15-1103/g3.2013.01.002

中图分类号：

G311 [组织和管理];

学科分类号：

摘要：

界定了产学研协同创新及其文化冲突的概念和特征,从组织内部、组织间和环境3方面分析了影响产学研协同创新文化冲突的因素,借鉴学习型组织思想,提出了基于跨组织模式的产学研协同创新文化融合策略。

引用

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