基于战略的高校人力资源管理

被引：14

作者：

赵普光

机构：

[1] 中国人民大学劳动人事学院

来源：

关键词：

高校人力资源管理问题; 战略性人力资源管理; 水平;

D O I：

暂无

中图分类号：

G647.2 [];

学科分类号：

040106 ;

摘要：

高校人力资源管理目前普遍存在着战略性人力资源管理理念与实践的缺失等六大问题。针对这些问题,文章提出了以战略性人力资源管理为出发点,全面提高高校人力资源管理水平的五大系统。

引用

页码：55 / 57

页数：3

共 6 条

[1]

我的科大十年.[M].孔宪铎著;.北京大学出版社.2004,

[2]

人力资源管理概论.[M].彭剑锋主编;.复旦大学出版社.2003,

[3]

教育人力资源管理.[M].(美)罗纳德·W.瑞布(RonaldW.Rebore)著;褚宏启等主译;.重庆大学出版社.2003,

[4]

从哈佛到斯坦福.[M].舸昕编著;.东方出版社.1999,

[5] 高校人力资源开发:基于问题的思考 [J].

赵普光 .

赵普光 .