新兴企业知识网络中最优关系强度

被引:2
作者
朱兵 [1 ,2 ]
王文平 [1 ]
张廷龙 [2 ]
机构
[1] 不详
[2] 东南大学经济管理学院
[3] 不详
[4] 安徽师范大学经济管理学院
[5] 不详
基金
安徽省自然科学基金;
关键词
知识效用; 关系强度; 探索式学习; 利用式学习;
D O I
暂无
中图分类号
F270 [企业经济理论和方法];
学科分类号
摘要
建立了知识效用函数模型,讨论新兴企业决策时的最优关系强度。在不考虑成本情况下,最优关系强度与建立联系两企业之间的知识宽度差异率、自身对知识利用的效率、探索式学习获取知识的弹性系数是呈反向的关系;与新兴企业自身知识量宽度、与建立联系两企业之间的知识深度差异率、利用式学习获取知识的弹性系数呈正向的关系。当考虑成本时,最优关系强度与建立联系两企业之间的知识宽度差异率、自身对知识利用的效率仍然是呈反向的关系;而与新兴企业自身知识量宽度、与建立联系两企业之间的知识深度差异率呈正向的关系。
引用
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