中国青年职业价值观初探

被引:24
作者
辛增友 [1 ]
郑涌 [1 ]
徐华春 [1 ]
彭娟 [2 ]
机构
[1] 西南大学心理学院
[2] 电子科技大学政治与公共管理学院
关键词
职业价值观; 工作取向; 当代中国青年;
D O I
10.13718/j.cnki.xdsk.2008.05.004
中图分类号
D432.6 [青年工作];
学科分类号
摘要
为了考察当代青年职业价值观的新变化,对高中生、大学生以及在职青年三个阶段的当代青年进行了职业价值观的调查,使用自编问卷,包括六个维度:工作保障维度取向、贡献及集体主义取向、自我发展取向、家庭取向、尊重及声望取向、社会关系取向。结果发现:青年女性比男性更加重视工作保障,汉族青年更加重视社会关系,少数民族青年更加重视贡献集体主义,青年人的职业价值取向存在性别及学历水平的差异,但没有发现民族差异。
引用
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