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- [10] Is the pay–performance relationship always positive?[J] . Pieter Duffhues,Rezaul Kabir.Journal of Multinational Financial Management . 2007 (1)
管理层权力、产权性质与股权激励契约设计
被引：15
作者：
吴作凤
机构：
[1] 中央财经大学会计学院
[2] 临沂大学物流学院
来源：
关键词：
管理层权力;
产权性质;
股权激励;
契约设计;
D O I：
暂无
中图分类号：
F832.51 [];
F272.92 [人事管理];
F275 [企业财务管理];
学科分类号：
摘要：
以中国上市公司20062012年公告的股权激励计划为研究对象,运用主成分分析法合成管理层权力的综合变量,研究管理层权力对股权激励契约设计的影响,结果发现:管理层权力越大,股权激励强度越高,激励契约中设定较长有效期的概率越低;相比非国有公司,国有公司的管理层权力对股权激励契约设计的影响力显著更强。
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