高校教师工作满意度调查问卷的编制与分析

被引：18

作者：

李微光 ^{[1
]}

程素萍 ^{[2
]}

机构：

[1] 山西师范大学心理学系

[2] 杭州师范学院教育科学学院

来源：

中北大学学报(社会科学版) | 2007年 / 01期

关键词：

高校教师; 工作满意度; 问卷;

D O I：

暂无

中图分类号：

G645.1 [];

学科分类号：

040106 ;

摘要：

编制了适用于高校教师工作满意度的调查问卷。参考国内外相关文献,初步拟定工作满意度问卷的7个维度:工作本身、工作报酬、晋升、人际关系、领导行为、组织认同及工作环境。实测问卷有37个项目,各项目均有较好的鉴别度;总量表的Cronbachα系数为0.9266,半分信度为0.9077;探索性因素分析七因子模型可解释总方差的58.221%,验证性因素分析的拟合指数RMSEA=0.047,AGFI=0.83,NNFI=0.90,CFI=0.91。调查结果表明:高校教师工作满意度调查问卷的信度、效度指标符合心理测验学的要求,但问卷还需进一步完善。

引用

页码：87 / 89+93 +93

页数：4

共 8 条

[1] 员工工作满意度影响因素的研究进展 [J].