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- [8] 反就业歧视法专家建议稿及海外经验.[M].蔡定剑; 刘小楠; 主编.社会科学文献出版社.2010,
- [9] 禁止就业歧视.[M].李薇薇; 主编.法律出版社.2006,
- [10] 《广东省实施[中华人民共和国就业促进法] 办法》....,
论劳动就业歧视禁止形态的边界——基于《就业促进法》第3条的法教义学分析
被引：6
作者：
饶志静
机构：
[1] 华东政法大学科学研究院
关键词：
就业歧视;
就业促进法;
歧视形态;
D O I：
10.13852/J.CNKI.JSHNU.2016.06.003
中图分类号：
D922.5 [劳动法];
学科分类号：
030105 ;
摘要：
《就业促进法》第3条对歧视禁止形态采开放式的列举方式,已改变传统保护范围过窄的困境。为解决现实中存在的歧视问题,保留了部分灵活处理的空间。但该条仍存在内涵狭窄和使用概念本身自我限缩问题。根据中国的具体情况,未来可以采取两步走方法逐步解决:在短期内,通过法律解释手段扩张已列举歧视形态的保障范围;在中长期范围内,在凝聚社会共识的基础上,理顺现有法律规定,修正和增加若干歧视形态,同时引进间接歧视理论。
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