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医院临床科室业绩的加权秩和比综合评价及分析
被引:5
作者
:
温星来
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机构:
广东省清远市人民医院
温星来
冯伟勋
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广东省清远市人民医院
冯伟勋
向良新
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广东省清远市人民医院
向良新
韦素芬
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广东省清远市人民医院
韦素芬
温星桥
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机构:
广东省清远市人民医院
温星桥
机构
:
[1]
广东省清远市人民医院
[2]
中山医科大学临床医学系
来源
:
中国医院统计
|
1998年
/ 03期
关键词
:
医院临床科室;
业绩;
加权秩和比;
综合评价;
D O I
:
暂无
中图分类号
:
R197.3 [医院、综合医院];
学科分类号
:
摘要
:
本文依据以质量、效益为中心的医院管理目标,建立多层次指标体系,应用加权秩和比法对医院临床科室业绩进行了综合评价。并从多角度分析了评价结果,阐述了寻找科室薄弱环节的思路,对加强科室科学管理具有现实指导意义。
引用
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页码:150 / 153
页数:4
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秩和比法及其应用[M]. 中国统计出版社 , 田凤调著, 1993
[2]
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[J].
冯伟勋
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机构:
广东清远市人民医院
冯伟勋
.
中国卫生事业管理,
1998,
(02)
:68
-71
[3]
应用秩和比法对医院职工业绩进行综合评价
[J].
温星来
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广东省清远市人民医院
温星来
;
冯伟勋
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广东省清远市人民医院
冯伟勋
;
贺英
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广东省清远市人民医院
贺英
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1997,
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冯伟勋
;
贺英
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贺英
;
杨小燕
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