所有制混合能促进企业创新吗?——基于委托代理冲突与股东间冲突的整合视角

被引:53
作者
张斌 [1 ,2 ]
李宏兵 [3 ]
陈岩 [3 ]
机构
[1] 北京大学光华管理学院
[2] 河南财经政法大学工商管理学院
[3] 不详
基金
中国博士后科学基金;
关键词
所有制混合; 创新绩效; 委托代理冲突; 股东间冲突;
D O I
10.14120/j.cnki.cn11-5057/f.2019.04.004
中图分类号
F271 [企业体制]; F273.1 [企业技术管理]; F276.1 [国有企业经济];
学科分类号
摘要
混合所有制已成为国企改革的关键突破口,但也将管理者推向了窘境:股权集中容易引发股东间冲突,而股权分散又会产生委托代理问题,本文从创新视角为国企改革寻求新思路。基于整合的委托代理冲突与股东间冲突视角,本文剖析并检验了所有制混合与创新绩效的关系,在此基础上考察了企业性质和制度发展水平的调节效应。结果发现:无论从混合深度还是混合广度来说,所有制混合均能够显著提高企业创新绩效;在国企与非国企中,所有制混合深度对创新绩效的影响并无明显差异,而非国企中所有制混合广度对创新绩效的积极作用比国企更强;在制度发展水平较高地区,所有制混合对创新绩效具有更强的积极作用。本文不仅有助于进一步丰富代理理论和公司治理理论,而且为国企改革路径选择和公司治理机制完善提供了实践启示。
引用
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