领导风格与团队创新气氛的关系研究

被引：21

作者：

肖洪钧

苗晓燕

机构：

[1] 大连理工大学管理学院

来源：

关键词：

领导风格; 定规; 关怀; 团队创新气氛; 情境因素;

D O I：

暂无

中图分类号：

C933 [领导学];

学科分类号：

1204 ;

摘要：

在中国企业背景下,根据以往文献提出相关假设,通过实证研究验证假设;数据分析结果显示,领导风格对员工感知到的团队创新气氛影响显著;同时,分析了情境因素对二者关系的影响。

引用

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页数：4

共 5 条

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