员工参与:内容与研究方法——中外研究比较

被引：6

作者：

谢玉华

雷小霞

机构：

[1] 湖南大学工商管理学院

来源：

湖南大学学报(社会科学版) | 2009年 / 23卷 / 06期

关键词：

员工参与; 企业民主; 比较研究;

D O I：

暂无

中图分类号：

F272.92 [人事管理];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

文章从研究数量及研究方法、研究内容及侧重点对中外员工参与研究进行了分析和比较,在研究数量和方法上,国外对员工参与的研究相对较早且多采用定量与定性相结合的方法,而国内多采用定性研究方法;在研究内容及侧重点上,重点从员工参与形式、参与水平的测量两方面进行了分析比较。最后,对我国员工参与研究提出了一些改进建议。

引用

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页数：4

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