中国最低工资研究(1998-2017年):能量分布、热点前沿与未来趋势

为了解当前中国学术界对最低工资领域研究整体能量分布与热点前沿主题,选取1998—2017年最低工资领域的184篇CSSCI期刊论文作为研究样本,基于文献计量、知识图谱分析方法并结合运用CiteSpace软件进行探究。研究结果发现:(1)中国最低工资研究主要划分为启蒙阶段(2003年及以前)、起步阶段(2004—2009年)和快速发展阶段(2010年至今)等三个阶段;(2)当前中国学术界在最低工资领域实践经验与知识基础的时间沉淀、期刊关注与支持度、核心作者群体数量和研究水平、研究机构关注与投入力度等方面已取得一定进展,但相关理论研究仍严重滞后于中国最低工资制度完善的实践需求,社会各界的关注和支持力度亟待加强;(3)国内学术界最低工资研究热点主要包括最低工资水平确定及其制度完善、劳动力市场影响、经济效应、农民工群体影响、企业影响等五方面,研究前沿趋势则主要涉及企业外贸出口效应、价格传递效应、溢出效应、工资分布效应、资源配置效应等五方面。在此基础上,从人力资本效应、边界效应、细分行业(职业)影响效应及其最低工资制度探究等三方面提出未来趋势展望。