湖北省城市社区卫生服务机构人力资源现况调查

被引：27

作者：

贾利高 ^{[1
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王芳 ^{[1
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林良强 ^{[1
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张全红 ^{[2
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张俊超 ^{[2
]}

汪早立 ^{[2
]}

卢祖洵 ^{[1
]}

机构：

[1] 华中科技大学同济医学院公共卫生学院

[2] 湖北省卫生厅

来源：

中国社会医学杂志 | 2007年 / 01期

关键词：

社区卫生服务; 人力资源;

D O I：

暂无

中图分类号：

R197.2 [卫生防疫组织];

学科分类号：

摘要：

目的了解湖北省城市社区卫生服务人力资源现况,分析存在的问题。方法采用自填式问卷普查的方法,收集湖北省12城市共846家社区卫生服务机构基本资料,采用epidata3.02建立数据库并录入数据,用Excel进行分析。结果湖北省各城市社区卫生服务的人才队伍已初具规模,但略有不足;地区差异明显,人力结构不合理;人员业务素质偏低;全科医学培训工作开展滞后。结论应尽快调整社区卫生服务机构人力资源结构,适度扩大人力规模,均衡发展各市人力资源,规范社区卫生服务机构人力资源培训,完善社区卫生服务机构人事配套政策。

引用

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页数：3

共 5 条

[1] 南京市卫生人力资源现状分析 [J].