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国企激励机制创新的思路
被引：3
作者：
李敏
机构：
[1] 青海大学经济系青海西宁
来源：
关键词：
国企;
激励机制;
创新;
D O I：
10.13968/j.cnki.1009-9107.2001.05.005
中图分类号：
F275.4 [利润与收入分配];
学科分类号：
1202 ;
120202 ;
摘要：
国企激励机制扭曲是激励机制低效率的重要原因 ,激励机制创新的思路是 :长期激励为主、短期激励为辅 ;调整短期物质激励和长期物质激励比例 ;物质激励要与非物质激励相容
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