企业家激励机制探析

被引：4

作者：

赵晓芳

马良

宋良荣

机构：

[1] 上海理工大学管理学院

来源：

关键词：

企业家; 激励机制; 监督约束; 企业家型员工; 核心员工;

D O I：

10.13902/j.cnki.syyj.2006.03.036

中图分类号：

F272.92 [人事管理];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

企业家是企业持续发展的发动机,也是经济发展的力量源泉。建立有效的企业家激励与约束机制则有利于形成良好的企业运转环境,提高企业绩效。企业家激励机制不应仅限于对现职企业家的激励,更应注重对未来企业家的激励,从而应加强对现职企业家型员工的培养,使其自身潜在企业家能力得到增强。

引用

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页数：5

共 6 条

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