企业家报酬研究述评

被引：16

作者：

张正堂

范林榜

陶学禹

机构：

来源：

经济管理 | 2001年 / 11期

关键词：

人力资本产权; 企业家人力资本; 报酬水平;

D O I：

10.19616/j.cnki.bmj.2001.11.004

中图分类号：

F272 [企业计划与经营决策];

学科分类号：

1201 ;

摘要：

<正> 优秀的企业家是企业发展乃至社会、国家经济发展的重要资源,而这种资源又是非常稀缺的。一个经济体制能否高效地利用有限资源以达到社会预期目标,在很大程度上取决于经济激励机制。近年来,企业家报酬在学术界和企业界引起广泛的关注和争论,尤其在国外。本文回顾、评述了目前企业家报酬的研究现状,并

引用

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页数：4

共 19 条

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