FRUSTRATIVE NONREWARD IN PARTIAL-REINFORCEMENT AND DISCRIMINATION-LEARNING - SOME RECENT HISTORY AND A THEORETICAL EXTENSION

被引:684
作者
AMSEL, A
机构
关键词
D O I
10.1037/h0046200
中图分类号
B84 [心理学];
学科分类号
04 ; 0402 ;
摘要
引用
收藏
页码:306 / 328
页数:23
相关论文
共 104 条