高校青年教师工作嵌入、工作满意度与离职倾向的关系研究

被引：14

作者：

郭云贵

机构：

[1] 周口师范学院经济与管理系

来源：

周口师范学院学报 | 2013年 / 30卷 / 02期

关键词：

高校青年教师; 工作嵌入; 工作满意度; 离职倾向;

D O I：

10.13450/j.cnki.jzknu.2013.02.040

中图分类号：

G645.1 [];

学科分类号：

摘要：

以河南省4所高校的青年教师为研究对象,探讨高校青年教师工作嵌入、工作满意度与离职倾向的关系.结果表明:高校青年教师的工作嵌入、工作满意度与离职倾向呈显著负相关,工作嵌入、工作满意度是预测其离职倾向的显著变量,工作嵌入在工作满意度与离职倾向之间起显著的正向调节作用.

引用

页码：150 / 153

页数：4

共 12 条

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