开展优质护理过程中提高临床护理人员职业幸福感的探讨

被引：7

作者：

吴旭友

高慧平

郭建琳

机构：

[1] 吕梁市人民医院

来源：

临床医药实践 | 2012年 / 21卷 / 04期

关键词：

护士长; 护理人员; 优质护理; 优质护理服务示范工程”活动; 幸福感;

D O I：

暂无

中图分类号：

R47 [护理学];

学科分类号：

1011 ;

摘要：

<正>幸福感是评价者对生活满意度和个体情绪状态的一种综合评价,是衡量个人和社会生活质量的重要综合性心理指标[1]。国外两次研究发现,员工的幸福感与其绩效显著相关,幸福的员工有较高的工作积极性和工作绩效,较低的缺勤率和离职率[2,3]。幸福的员工是组织的宝贵资源,2010年年初全国启动了"优质护理服务示范工程"活动,我院被市卫生局

引用

页码：305 / 307

页数：3

共 5 条

[1] 开展优质护理服务的体会 [J].